PENGERTIAN BUDAYA KORPORAT
BUDAYA di definisikan sebagai cara hidup manakala KORPORAT Kementerian Kesihatan adalah cara hidup anggota kesihatan semasa menjalankan tugas, cara hidup adalah sifat dan kelakuan yang ditonjol atau diperlihatkan kepada masyarakat terutamanya pesakit. Amalan amalan ini mestilah selaras dengan objektif Kementerian Kesihatan.
Dalam lain perkataan "BUDAYA KORPORAT" boleh di definisikan sebgai " pelakuan suatu bentuk amalan yang berasaskan kepada nilai-nilai bersama dan komited terhadap objektif kementerian".
bagi melahirkan komitmen terhadap objektif kementerian , setiap anggota mesti mengamalkan nilai - nilai teras.
Nilai - nilai teras ialah :-
- Perkhidmatan penyayang
- Kerja Berpasukan
- Profesionalisme
IKRAR BUDAYA KORPORAT
BAHAWASANYA KAMI, WARGA NEGARA KKM, BERIKRAR :-
- Memberi perkhidmatan yang terbaik, mesra dan professional
- Memberi layanan secara saksama tanpa mengira pangkat, bangsa dan agama
- Bekerja sebagai satu pasukan yang efisien,efektif dan produktif
- Sedia membantu dengan ikhlas dan bertanggungjawab SERTA
- Komited untuk capai matlamat Kementerian.
No comments:
Post a Comment